5月28日，国外媒体报道，劳工部曾指责谷歌，在整个劳动力群体中都有对女性薪水采取差别对待，并且正在起诉其薪资信息。
现在，谷歌告诉联邦法院，不会收集劳工部想要的信息，因为成本太贵了。要花费超过10万美元和500小时才能完成劳工部的要求。
劳工部的代表律师之一伊恩?埃利亚索（Ian Eliasoph）指出，谷歌的年收入为280亿美元，这对科技巨头来说是如此之少。谷歌不应该因为太贵而免于反歧视调查。
然而，谷歌代表律师辩称，公司已经花了50万美元和2300小时的人力来遵守劳工部的要求。此外，向公署提供公司的薪资信息会违反员工的隐私。
谷歌发言人告诉媒体Recode，谷歌没有性别差距，这些要求包括数千名员工的私人联系信息，我们得严格保护。同时他们违反了第四修正案，不合理地搜查和扣押。（周林）
